宁波民间调查：宁波水利水电规划设计研究院有限公司2023年校园招聘正式启动

宁波民间调查：宁波水利水电规划设计研究院有限公司2023年校园招聘正式启动宁波水利水电规划设计院有限公司（以下简称“宁波水利院”）成立于1963年，前身为宁波特区直属水利勘察设计事务所。 1998年更名为“宁波市水利水电规划设计院”。 实现混合变革。宁波水利研究院是国家水利水电勘察、设计、咨询AAA级信用企业。 是中国水利水电勘察设计协会常务理事单位、浙江省勘察设计协会常务理事单位、宁波市勘察设计协会副会长单位、宁波市水利工程协会副会长单位。 被人力资源和社会保障部、水利部授予“全国水利系统先进集体”称号。

宁波水利学院现有合同工334人，近70%毕业于985、211或双一流大学，50%以上具有研究生以上学历。 公司拥有高级职称以上专业人员50人，中级专业人员60人，注册土建（岩土、水利水电）工程师、结构工程师、造价工程师、顾问、施工工程师100余人，具有网络规划设计师等计算机技术或软件专业资格证书人员12人。

宁波水利院下设综合部、营销部、总工室3个职能部门，工程院、规划院、勘察院、建设管理院、智慧水利研究院等5个生产部门。 目前，公司传统业务主要立足于宁波，智慧水利业务已拓展至江苏、四川、广西、广东、安徽等省份。

2、业务领域

规划咨询

主要从事项目决策咨询、前期工程及评估咨询三个方向。

工程设计

主要从事工程设计咨询、水土保持、水利工程数字化、现代水利创新技术服务等。

调查和测试

主要从事工程勘察设计全过程、施工期质量检验、运营期安全监测。

施工管理

主要从事EPC总承包、项目建设、全过程咨询、项目运维管理、工程造价咨询、工程调查和测绘服务。

智慧水利

主要从事智慧水利规划咨询、水利专业模型研发、智慧水利软件系统开发、智慧水利自动化产品研发等服务。

3、人才政策

1. 地租补贴

对35岁以下的全日制本科生、硕士研究生（含非全日制研究生）、技师及以上专业资格（技能等级）青年人才，在宁波缴纳社保满一定期限且无住房的，每人每年给予1万元租房补贴，最长3年。

2.政府研究生购车补贴

对35岁以下首次来海曙工作创业并缴纳社保12个月以上的境内外全日制研究生，给予裸车价格10%、最高1万元的购车补贴，每人限购一辆。

3.政府对创意人才的住房补贴

已取得全日制普通大专学历并在申报时在宁波就业创业的基础人才，在宁波范围内首次购买家庭唯一一套住房的，可按规定享受购房总金额（以契税发票不含税应税金额计算）的2%购房补贴，最高可达8万元。

4、人才推荐奖励

接到录用通知并与我院签订聘用协议的应聘者，将向我院推荐人才。 被录用并签订聘用协议后宁波民间调查 招聘动态| 宁波水利水电规划设计研究院有限公司2023年校园招聘正式启动，对推荐人一次性奖励2000元，待推荐人和被推荐人试用期满后兑现。

5、公司员工宿舍

可申请员工宿舍（低于市场价租金）。

6、公司优秀人才计划

针对特定岗位（智慧水利及水利信息化领域规划咨询岗位、软硬件开发岗位、项目管理岗位）招收的全日制博士生、42所一流大学建设高校、98所一流学科建设高校所列学科、211、985高校硕士及以上全日制毕业生（211、985高校专业相关专业放宽为本科及以上学历） 。

4、新员工培训

作为知识密集型、人才驱动型企业宁波专业调查公司，我院历来高度重视员工特别是新员工的培训。 经过多年探索，我们建立了以工作实践为重点宁波哪家私家侦探好 ，以“入职导师、入职培训、技能提升、后备干部”四位一体的人才培养为重点的人才培养体系。

入职导师配对

一旦申请人被面试通知录用并签署聘用协议，他将指定一名入职导师进行配对，帮助新员工了解工作内容，同时提供必要的帮助。

入职培训和扩展

新员工加入公司后，安排为期一周的入职培训。 培训内容涵盖团队拓展活动、企业文化宣讲、专业技能基础、现场调研考察等，帮助新员工尽快熟悉工作、融入团队。